Somos consultores expertos en facilitación y/o co-creación de soluciones empresariales. Ofrecemos programas para elevar su empresa a un nivel corporativo estratégico y poder crecer sostenidamente.
Planeación y Gestión Estratégica
Gestión de Riesgos - ERM
Fortalecimiento de competencias
Innovación en acción y Resolución de problemas a la medida
¿POR QUÉ INTER-ACCIONES ?
1. ESTRUCTURA ESTRATÉGICA
Elevamos su empresa a una gestión corporativa estratégica, con un equipo innovador en función del cliente para crecer ventas y lealtad y paralelamente gestionar los riesgos y problemas.
2. OBJETIVOS - PLANES DE ACCIÓN
Se generan en equipo planes de acción concretos para la satisfacción de su cliente (Interno o externo) y el crecimiento del negocio. Aseguramos objetivos medibles y en los "cómo's por medio de metodologías a la vanguardia y comprobadas.
4. PROCESO PARTICIPATIVO
Reuniones efectivas con un proceso participativo del 100%. - Un equipo más comunicativo- Conexión del equipo- Evita luchas de poder/egos.
6.RED DE ALIADOS DE ALTO NIVEL
Contamos con un equipo profesional y una red de aliados de alto nivel con experiencia de más de 15 años en negocios y multinacionales. Entendemos sus problemas y retos empresariales más recurrentes.
SERVICIOS
Talleres/Workshops: Estrategia en acción, Líderes en Acción, Innovación en Acción, Gestión de Riesgos, Resolución de problemas, El Arte de la Empatía, Vender y Fidelizar, Talleres diseñados según las necesidades de su empresa. ( Lego SeriousPlay)
Programas de Consultoria
Estrategia en acción: Facilitación metodológica de la Planeación y Gestión Estratégica de la empresa/negocio.
- Facilitación y/o co-creación en la definición y medición de objetivos y diseño de iniciativas estratégicas.
- Acompañamiento en la implementación, seguimiento y medición de las iniciativas o proyectos.
Mercadeo e Innovación en acción: Programas de Mercadeo e Innovación para lograr un mayor crecimiento en ventas y optimización hacia la estrategia y co-crear por medio de metodología ágiles donde se genera compromiso, empoderamiento del propio equipo y ejecución de los objetivos esperados.
Riesgos: Definición de políticas y soporte para la gestión de riesgos (ERM)
Comunicar y escuchar para acordar: Programa de comunicación interna y generación de acuerdos entre las áreas de la empresa
Coaching ejecutivo personal: Mentoría y Coaching según sus necesidades profesionales personales.
Coaching Ejecutivo personal Mentoría y Coaching según sus necesidade profesionales personales.
WORKSHOPS - MÓDULOS
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CONSULTORÍA - ACOMPAÑAMIENTO EN ACCIÓN
Algunas de las peticiones de nuestros clientes para que los acompañemos son:
a) Estrategia en Acción
- Facilitación metodológica de la Planeación estratégica.
- Definición de Objetivos (Qué's y Cómo's) bajo Metodologías a la vanguardia. Métricas
- Co-creación y/o Gerencia de las Iniciativas estratégicas.
d. Comunicar para acordar:
Programa de Comunicación Interna y generación de acuerdos entre las áreas de la empresa.
b. Programa de Mercadeo Estratégico.
- Análisis e Investigación para la innovación
- Planeación Mercadeo estratégico
- Desarrollo modelo de negocio y propuesta de valor
c. Innovación en acción
Diagnóstico
Programa Cultura de Innovación
Programa de Iniciativas de Innovación y facilitación
f.Coaching Ejecutivo personal /Mentoring
Dirigido a profesionales y ejecutivos en Desarrollo Estratégico, Liderazgo de equipos Innovación, ERM, Resolución de conflictos, Proyecto de Vida,
Coaching a la medida.
METODOLOGÍAS ( Interacciones 360 - Lego Serious Play )
Metodología Interacciones 360
Nuestras soluciones fueron creadas por medio de la combinación de las buenas prácticas derivadas de nuestra experiencia en empresas multinacionales, empresas colombianas exitosas, diagnósticos realizados de los problemas empresariales más comunes e incorporación de metodologías usadas a nivel mundial comprobadas en cada uno de los temas tratados.
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Se aprende observando, haciendo, interactuando y reflexionando. (30% teórico, 70% haciendo – Aprox. )
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Generación de resultados concretos alineados a las metas de la empresa y satisfacción de los clientes.
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Las ideas comienzan por el individuo. El resultado de los talleres es un equipo comprometido y motivado y planes de acción ejecutados.
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El conocimiento se construye con el equipo, por medio de preguntas, experiencias, casos, interacciones, juegos de roles reflexiones y guías metodológicas prácticas comprobadas y ya utilizadas a nivel empresarial.
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En nuestros Programas de Consultoría estamos a la vanguardia de las últimas metodologías comprobadas en los diferentes temas tratados y utilizados por empresas con ventas sostenibles a largo plazo.
Metodología Lego Serious Play
Es una herramienta de consultoría con la que se fomenta el pensamiento estratégico, se facilita la resolución de problemas y la comunicación en reuniones efectivas donde hay participación del 100% del equipo y por ende mayor compromiso.
Se pueden generar diagnósticos, conceptos e ideas en 3D con material especial de LEGO y Juego de escenarios (Qué pasa si…) obteniendo mayor recordación.
Metodología basada en ciencia, utilizada por empresas como Claro, Lego, Google, Alpina, Grupo Sura entre muchos otros.
TESTIMONIOS
CONTACTO
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